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    企业卓越绩效模式

    卓越绩效模式作为世界级成功企业的经验总结,体现了新型企业管理的系统思维方式,其实质就是将分散于企业各领域中的管理思想、方法、技术统一于一个系统的思维框架之内,可以有效整合企业的质量、环境和安全管理体系的管理制度及流程,进而推动企业不断提高经营绩效。

    卓越绩效模式对所有“过程” 强调PDCA循环,并要求企业根据使命、愿景和价值观,发挥领导作用,制定战略目标、经营计划以及相关资源的配套,实施各项业务和管理活动,开展测量分析和绩效评价,并不断根据内外部环境变化,调整战略,改进各项过程和管理方法。

    构建以卓越绩效模式为核心的评价体系,是对公司的管理和业务流程进行梳理和优化的过程。通过将集团公司重要管理流程和业务流程规范与优化,实现公司“全员性”、“过程性”和“实时性”控制成本的管理思想。

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